scoprire come progettare e realizzare sistemi premianti efficaci motivanti e a basso impatto economico-organizzativo, ovvero che siano in grado di attivare le persone, definendone le priorità, puntando al costante miglioramento e rendendo tutti partecipi dei risultati raggiunti.

condividere, facendo ricorso a numerosi esempi, metodi ed esperienze, affrontando direttamente i casi proposti dai partecipanti.